ニチレイ:事業戦略の転換と人材マネジメントの変革
島貫智行
CASE#06-07 一橋大学イノベーション研究センター (2007/03/01)
冷凍食品業界のリーディングカンパニーとして知られるニチレイは、1990年代後半に市場の構造変化や収益性の低下に直面し、事業戦略を大きく転換した。加工食品事業や低温物流事業の高付加価値化や組織構造の見直し、人材マネジメントの変革を次々と実行し、収益力改善と業績回復に成功した。本稿では、人材マネジメントの変革に焦点を当てて紹介する。ニチレ…
IIRケーススタディ
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